Poolse Vertrouwenspersoon
De werkomgeving bepaalt de mate waarin gedrag tot ongewenst gedrag leidt en de productiviteit van werknemers, blijkt uit onderzoek van de Nederlandse Arbeidsinspectie. Werkgevers hebben daarom de verantwoordelijkheid om psychosociale arbeidsbelasting te beperken. Om een veilige werkomgeving te bevorderen, stelt de TweedeKamer ondernemingen met +10 werknemers verplicht een deskundig en ervaren vertrouwenspersoon aan te stellen.
Vertrouwenspersonen en bedrijfscounselors van AndereWending zijn ervaren, meertalig, gecertificeerd bij de LVV en ondersteunen u en uw werknemers met werkgerelateerde problemen. Zorg samen met AndereWending voor het behoud van een prettige, veilige en vertrouwde werkomgeving.
Neem gerust contact op via 06 - 2022 88 45 of contact@anderewending.nl
Extern vertrouwenspersoon Pools sprekend
Zodra mensen met verschillende wereldbeelden door één deur moeten, is het niet vreemd dat er onenigheden kunnen ontstaan op de werkvloer. Problemen kunnen dan onbesproken blijven door taal- en cultuurbarrières die de communicatie bemoeilijken. Om een veilige en productieve werkomgeving te bevorderen in een steeds internationaler wordende arbeidsmarkt, is het belangrijk een vertrouwenspersoon in te huren die de taal van uw medewerkers beheerst en de cultuur begrijpt.
AndereWending biedt naast Nederlands, Engels, Duits en Frans sprekende vertrouwenspersonen, ook een Pools sprekende vertrouwenspersoon. Onze Pools sprekende vertrouwenspersoon slaat een brug tussen de werkgever en de Poolse werknemers, wat leidt tot een prettige, veilige en vertrouwde werkomgeving voor iedereen.
Vertrouwenspersoon Poolse werknemers
De Poolse vertrouwenspersoon van AndereWending is het aanspreekpunt voor Pools sprekende medewerkers die situaties over ongewenste omgangsvormen en integriteit vertrouwelijk willen aankaarten. De Pools sprekende vertrouwenspersoon vangt de werknemer op, luistert zonder oordeel, bespreekt gevolgen van mogelijke oplossingen en begeleidt de medewerker tijdens de oplossingsroute. Alles wat besproken wordt is vertrouwelijk en anoniem.
De Pools sprekende vertrouwenspersoon van AndereWending heeft jarenlange ervaring, is gecertificeerd, lid van de LVV, geregistreerd bij CRP en op de hoogte van de sociale wetgeving. Wilt u meer weten over onze Pools sprekende vertrouwenspersoon? Klik hier.
Voor de werkgever
De externe, Pools sprekende vertrouwenspersoon slaat een brug tussen de werkgever en Poolse werknemers. Door de communicatie te verbeteren en de werknemersbetrokkenheid te verhogen, zijn problemen eerder op te lossen en blijft ongewenste omgang en integriteitsschending beperkt. Zo draagt een Pools sprekende vertrouwenspersoon bij aan een positieve, veilige en productieve werkomgeving.
Voor de werknemer
Het bespreken van werkgerelateerde problemen met iemand die jouw taal en cultuur begrijpt bevordert een gevoel van veiligheid en vertrouwen. Een Pools sprekende vertrouwenspersoon kan effectiever bemiddelen en ondersteunen en zorgt ervoor dat werknemers zich begrepen en gewaardeerd voelen. Zo draagt een Pools sprekende vertrouwenspersoon bij aan een positieve, veilige en productieve werkomgeving.
Voordelen extern vertrouwenspersoon Pools sprekend
- Voorkomen dat werknemers voor andere routes als ziekmelding of ontslag kiezen
- Voorkomen van grote escalatie bij onderlinge ruzies, doordat een vertrouwenspersoon problemen vroegtijdig bespreekt
- Zorgen dat iedereen met een prettig gevoel naar werk blijven gaan, doordat een veilige werkplek gecreëerd wordt
- Zorgen dat de werkgever op een kostenbesparende manier voldoet aan de wet- en regelgeving
- Inzichtelijk in kaart brengen van sociale ontwikkelingen binnen uw organisatie, doordat de vertrouwenspersoon anoniem geregistreerde meldingen analyseert
Waarmee kan ik u verder helpen?